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Formation en distanciel

S’affirmer au quotidien

« Osez prendre votre place avec confiance et sérénité, dans votre vie professionnelle comme personnelle »

Objectifs

A l'issue de la formation, le ou la participant(e) sera en mesure :

  • Adapter son comportement relationnel aux contextes professionnels.
  • Gagner en assertivité pour s’exprimer clairement tout en respectant ses interlocuteurs.
  • Consolider son estime et sa confiance en soi pour renforcer sa crédibilité et son efficacité dans les échanges.
  • Améliorer la qualité de ses relations interpersonnelles, y compris en situation de tension ou de désaccord.

Prérequis

Aucun prérequis spécifique demandé

Public concerné

Toute entreprise, tout professionnel et leur représentant

Date :

Jeudi 19 mars 2026

En distanciel

Horaires :

14h00 à 17h00
Durée : 3h00

Tarifs :

Finançable à 100% par VIVEA, sous réserve d’acceptation.
La demande de prise en charge sera réalisée par Agra-Gestion.

OCAPIAT, FIFPL, FAFCEA : Prise en charge possible selon l’organisme financeur

Tarif hors prise en charge  :  100€ HT

Intervenant :

Emmanuel DELAITE

Faire le point sur son style relationnel en contexte professionnel

  • Les différents styles de communication ;
  • Quel est mon style dominant ? Dans quels contextes ?
  • Lien entre style relationnel et efficacité professionnelle : effets sur la collaboration, la gestion des conflits, la motivation d’équipe ;
  • Identifier ses leviers d’amélioration : freins, croyances limitantes, habitudes comportementales.

 

S’affirmer dans ses relations professionnelles : les techniques mobilisables

  • Les fondements de la communication assertive en entreprise ;
  • Les droits assertifs : dire non, poser un cadre, formuler une critique ou une demande ;
  • S’affirmer face à un collègue dominant, un client difficile, une situation injuste ou inconfortable.

 

Renforcer l’estime de soi et la confiance en soi au travail

  • Différencier estime de soi et confiance en soi dans un cadre professionnel ;
  • Identifier les impacts d’une faible estime de soi : autocensure, inhibition, stress relationnel ;
  • Renforcer la confiance par la valorisation de ses compétences, réussites et ressources internes ;
  • Techniques pour travailler sa posture professionnelle : communication non verbale, ancrage corporel, gestion du stress ;
  • Construire un plan d’action personnalisé pour progresser dans sa posture relationnelle.
  •  

Pédagogie et moyens d'évaluation

Moyens pédagogiques :

  • Classe virtuelle collective, connexion individuelle via un lien sur une plateforme de vidéoconférences requérant l’utilisation d’un ordinateur portable ou fixe, équipé d’un micro, d’une caméra et disposant d’une connexion internet stable nécessaires au bon déroulement de la formation ;
  • Un lien de connexion accompagné d’un guide est envoyé à chaque participant, 48h00 avant le début de la formation ;
  • Tour de table afin que chacun des stagiaires puisse dire qui il est, son activité, ses besoins et ses attentes vis-à-vis de la formation à venir ;
  • Apports théoriques et pratiques, réflexions de groupe, ateliers, exercices.

Documents remis :

  • Attestation de participation à la formation.

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats :

  • Rapport de connexion ;
  • Questionnaire des attentes envoyé avant la formation ;
  • Evaluations théoriques et pratiques tout au long de la formation ;
  • Questionnaire des acquis ;
  • Questionnaire de satisfaction remis en fin de stage pour permettre aux participants d’évaluer à chaud la formation, l’atteinte des objectifs, l’approche pédagogique de l’animateur ;
  • Questionnaire sur la mise en pratique 3 à 4 mois après la formation.

Modalités :

Accessibilité et aménagements spécifiques :

Pour toutes demandes relatives aux conditions d’accueil et d’accès des publics en situation de handicap,

contactez : Evelyne Cazenave à formation@agragestion.fr .

La MDPH de la Côte d’Or peut également vous apporter un appui important pour le bon déroulement de votre formation : http://www.mdph21.fr/ – 1 Rue Joseph Tissot, 21000 Dijon –  03.80.63.31.60  –  mdph@cotedor.fr

Inscription :

  1. agragestion.com – Onglet Nos formations 
  2. Par mail : formation@agragestion.fr: Indiquez vos nom et prénom, nom de votre structure et les formations choisies 
  3. Votre espace personnel Caweb : https://agragestion-caweb.cegid.com, rubrique : Formations.

Les inscriptions sont prises dans l’ordre d’arrivée dans la limite de 10 participants pour cette session, et seront validées uniquement :

Pour les adhérents financés par VIVEA : à réception de votre demande et acceptation de la prise en charge par VIVEA.

Pour les adhérents financés ou non par un autre organisme : à réception de votre demande, accompagnée du règlement de la formation de 120 € TTC.

Le nombre de place étant limité, nous vous recommandons de vous inscrire le plus rapidement possible et au plus tard 72 heures avant la date de début de la formation souhaitée.

Une convocation vous sera adressée par mail, en fonction des dates d’inscription, au plus tôt 15 jours avant la formation et au plus tard 72 heures avant la formation.

Un questionnaire vous sera également communiqué en amont de la formation afin de recueillir vos attentes et les transmettre au formateur.

Contact :

Pour toutes demandes de renseignements, remarques ou suggestions, merci de contacter :

Evelyne CAZENAVE: référent administratif, pédagogique, handicap

60 A Avenue du 14 Juillet 21300 Chenôve – Organisme de formation enregistré sous le numéro d’activité : 26210166221
SIRET : 326603289 00033 -N°D’IDENTIFICATION 3-02-210 – CENTRE AGRÉE PAR MONSIEUR LE DIRECTEUR RÉGIONAL DES IMPÔTS DE DIJON, LE 15 MARS 1982 – RENOUVELÉ LE 15 MARS 2021